第132章 高端的猎人，往往以猎物的形式出现
羊城，某老旧小区内。
一个穿着格子衬衫，戴着黑框眼镜的青年，背着包，耷拉着肩膀，没精打采的走进一个老式居民楼。
他叫李浩，是一个码农。
每天都有写不完的bug，加不完的班。
日常996，偶尔007。
不过现在轻松了，因为今天下班前，他收到HR通知，被要求在三天内完成工作交接，然后，走人。
至于补偿金……
HR说本次辞退是因为李浩能力不足，无法胜任工作，且因为自身原因，拖累了整个项目组，给公司造成了难以估量的损失。
因此，一毛钱补偿金都没有。
HR还说了，不让李浩赔偿公司损失，已经是对他最大的宽容了。
但李浩知道，这些全是扯姬霸蛋！
真实原因其实很简单，项目数据不好，整个项目组都被砍了。
运气好的，被调去其他项目组。
运气差的，就像李浩一样被辞退。
李浩回到了逼仄、简陋的出租屋里，一屁股坐在床边。
把背包扔到一旁。
双手掩面，情绪低落到了极致。
半晌后，李浩长叹一声，躺在床上。
从裤兜里摸出手机，准备刷逗音看看长腿小姐姐，来排解一下烦闷的心情。
无错
结果打开逗音后，小姐姐没看到，倒是看到一个很刑的男人发布了新视频。
标题：《被恶意辞退后合理维权的正确姿势！》
哦？
恶意辞退？
合力维权？
李浩眼睛一亮，瞬间来了精神。
一个翻身趴在床上，认真的看起了视频。
“哈喽各位亲爱的观众老爷们大家好，我是你们的老朋友姜白……”
依旧是熟悉的哈士奇头套，依旧是熟悉的开场白。
随后切入正题。
姜白先讲述了一下自己跟公司的恩怨纠葛，以及斗智斗勇的过程，然后开始传输经验。
“……大家被HR约谈告知辞退后，千万不要慌，如果感觉一时之间难以平复情绪，可以随便找个借口，比如上厕所什么的，先出去缓解一下情绪，顺便打开手机录音。”
“没错，只要聊到辞退相关的事情，一定要录音，有备无患。”
“要求对方给出正当辞退理由，并出具证据，对于你不认可的，要明确反驳，千万不能湖里湖涂的承认。”
“对方可能会运用话术给你挖坑，千万要提高警惕，不要被对方抓住把柄。”
“大胆跟公司索要补偿金，这是劳动法对我们劳动者的保护！”
“如果HR咬死不给，也不要慌，我们还有劳动仲裁这一步可以走。”
看到这里，李浩更加来了精神。
“在离职前，主要做两件事。”
“第一，不要签署离职申请书或者通知书之类的文件，因为你一旦签字，就变成了主动离职，切记要让公司出具辞退通知书，并且不要在上面签字，以表明你不接受辞退，是公司单方面予以辞退。”
“第二，利用最后在公司的时间收集证据，如：与HR谈话的录音，考勤记录、工资条、银行流水、钉钉截图等。”
“做好这一切之后，就可以去申请仲裁了。”
“仲裁的时候，要带齐证件、证据……”
“如果公司没有跟你签订劳动合同，或者签的是劳务合同，也不要慌……”
姜白的视频不算很长，但干货满满。
从遭到辞退如何跟公司周旋，如何正确取证，到整个仲裁的具体流程，都说得清清楚楚，明明白白。
虽然不同地方的劳动仲裁，在某些细节方面可能会有差异。
但基本流程就是这么个样子。
还提到没有劳动合同应该怎么维权。
李浩把视频连着看了三遍，心里就有底了。
“他奶奶的，HR果然给我挖了好多坑……”
李浩回忆了一下跟HR的谈话。
当时没觉得有什么问题。
现在回想起来，处处是坑啊。
而且当时HR还拿出一份离职申请书让李浩签字。
如果不是考虑到还有几天交接工作的时间，李浩担心现在签字拿不到后面几天的工资，他还真就稀里湖涂千字了。
如此一来，他就变成自己主动离职，还拿个屁的补偿金啊！
李浩在这家公司待了四年，现在被辞退，他理应拿到相当于五个月工资的补偿金。
这可不是一笔小数目。
差点就打水漂了。
李浩庆幸不已，还好刷到了up的视频。
他打开评论区，果然不出意外的看到了很多熟悉的面孔。
【八级大狂风：穴到了穴到了，涨姿势了涨姿势了！】
【苍、紫月：如何才能让公司黑心老板看到这条视频，在线等，急！】
【青秋未改：呜呜呜，要是能早半个月看到这条视频，我也不至于稀里湖涂被公司辞退，还一毛钱都没拿到。】
【匳神：别提了，半年前公司大规模裁员，给了我们两个选择，要么拿一半补偿金，当月就能给钱，要么拿全额补偿金，但是要分六个月付清，而且协议里还说了，如果遇到特殊情况，可能会没钱交付……选第一种，相当于自愿放弃一半补偿，选第二种，六个月啊，谁知道后面是啥情况。当初我求稳，选了拿一半，现在简直后悔死了！】
【黄天忠实拥护人：如果遇到大规模裁员，完全可以多找几个同事，最好十几二十个人一起仲裁，胜算更高，而且会给公司更大的压力，可能都不用开庭，直接调解就拿到钱了。】
【皮蛋瘦肉周：啥也不说了，点赞评论转发三连支持！】
【……】
李浩也快速打字留下自己的评论。
【爷傲、奈我何：今天刚被HR约谈，说要辞退我，up的视频来得正是时候！且看我如何在up的教导下，跟无良公司斗智斗勇！】
发完评论后，李浩仰面躺在床上，摆成了一个“太”字。
心头的阴霾已经消散。
辞退就辞退！
此处不留爷，自有留爷处。
而且还能拿五个月工资的补偿金，简直不要太香！
李浩咧嘴笑了。
……
另一边。
上传视频之后，姜白就摸黑行动，开车来到离家七八公里处。
把车停好后，他拿出醉酒气息喷雾，往身上喷了几股。
顿时，一股浓烈的酒味冲入鼻腔。
姜白哈了口气。
嚯！
这味道，简直上头。
至少也是一斤白酒的量。
他调整了下后视镜照了照。
整张脸都很红，甚至连眼睛都有些惺忪迷离。
看上去完全就是一副喝醉酒的样子。
太逼真了。
但偏偏意识却异常的清醒。
醉酒完全是表象。
不过对于拥有神级演技的姜白来说，扮演一个醉汉，并不是什么难事。
高端的猎人，往往以猎物的形式出现！
一切准备妥当后，姜白开始叫代驾。
很快，代驾到了，是一个身材精瘦的中年。
上车后喊了姜白一声“老板”，便点火起步。
开车又快又稳，没过多久，便把车开进了天水香泉地下停车场。
“老板，到地方了，需不需要我扶您上去？”停好车后，代驾一边解安全带，一边向着姜白问道。
“啊？到了啊，没事儿，你走吧，我自己上去。”
姜白摆了摆手说道。
“哎，好嘞，那您当心点儿，期待您的五星好评。”
说完，代驾便离开了。
姜白打开软件，给代驾刷了个五星好评，又打赏了两百块小费。
优质的服务，值得好评和赞赏。
这次没碰到坑人的代驾。
不过姜白也不着急。
钓鱼嘛，哪有一开始就成功的，重点是要有耐心。
几分钟后，姜白重新开车出发，去了另一个地方，再叫代驾。
第二次，代价依旧没有坑人，顺利把姜白送回了家。
第三次……
接到代驾电话后，姜白瞬间来了精神。
这个声音，很熟悉！
好像是上次那个！
“嗯，对，我……嗝儿~”
“我在华盛大饭店门口，嗯……你快点儿吧，嗝儿！”
……
另一边。
“大鹏，这次绝对是一头肥羊！赶紧就位，我把订单终点位置发给你。”
“对，开奥迪的，而且听声音，估计醉得不轻，这回肯定能狠狠薅一把。”
“……”
刘明亮跟同伴打完电话，跨上电瓶车，哼着歌儿就往订单地点赶去。
——————
下一章进入审核了，我尽快修改一下，不知道啥时候能放出来……
一个穿着格子衬衫，戴着黑框眼镜的青年，背着包，耷拉着肩膀，没精打采的走进一个老式居民楼。
他叫李浩，是一个码农。
每天都有写不完的bug，加不完的班。
日常996，偶尔007。
不过现在轻松了，因为今天下班前，他收到HR通知，被要求在三天内完成工作交接，然后，走人。
至于补偿金……
HR说本次辞退是因为李浩能力不足，无法胜任工作，且因为自身原因，拖累了整个项目组，给公司造成了难以估量的损失。
因此，一毛钱补偿金都没有。
HR还说了，不让李浩赔偿公司损失，已经是对他最大的宽容了。
但李浩知道，这些全是扯姬霸蛋！
真实原因其实很简单，项目数据不好，整个项目组都被砍了。
运气好的，被调去其他项目组。
运气差的，就像李浩一样被辞退。
李浩回到了逼仄、简陋的出租屋里，一屁股坐在床边。
把背包扔到一旁。
双手掩面，情绪低落到了极致。
半晌后，李浩长叹一声，躺在床上。
从裤兜里摸出手机，准备刷逗音看看长腿小姐姐，来排解一下烦闷的心情。
无错
结果打开逗音后，小姐姐没看到，倒是看到一个很刑的男人发布了新视频。
标题：《被恶意辞退后合理维权的正确姿势！》
哦？
恶意辞退？
合力维权？
李浩眼睛一亮，瞬间来了精神。
一个翻身趴在床上，认真的看起了视频。
“哈喽各位亲爱的观众老爷们大家好，我是你们的老朋友姜白……”
依旧是熟悉的哈士奇头套，依旧是熟悉的开场白。
随后切入正题。
姜白先讲述了一下自己跟公司的恩怨纠葛，以及斗智斗勇的过程，然后开始传输经验。
“……大家被HR约谈告知辞退后，千万不要慌，如果感觉一时之间难以平复情绪，可以随便找个借口，比如上厕所什么的，先出去缓解一下情绪，顺便打开手机录音。”
“没错，只要聊到辞退相关的事情，一定要录音，有备无患。”
“要求对方给出正当辞退理由，并出具证据，对于你不认可的，要明确反驳，千万不能湖里湖涂的承认。”
“对方可能会运用话术给你挖坑，千万要提高警惕，不要被对方抓住把柄。”
“大胆跟公司索要补偿金，这是劳动法对我们劳动者的保护！”
“如果HR咬死不给，也不要慌，我们还有劳动仲裁这一步可以走。”
看到这里，李浩更加来了精神。
“在离职前，主要做两件事。”
“第一，不要签署离职申请书或者通知书之类的文件，因为你一旦签字，就变成了主动离职，切记要让公司出具辞退通知书，并且不要在上面签字，以表明你不接受辞退，是公司单方面予以辞退。”
“第二，利用最后在公司的时间收集证据，如：与HR谈话的录音，考勤记录、工资条、银行流水、钉钉截图等。”
“做好这一切之后，就可以去申请仲裁了。”
“仲裁的时候，要带齐证件、证据……”
“如果公司没有跟你签订劳动合同，或者签的是劳务合同，也不要慌……”
姜白的视频不算很长，但干货满满。
从遭到辞退如何跟公司周旋，如何正确取证，到整个仲裁的具体流程，都说得清清楚楚，明明白白。
虽然不同地方的劳动仲裁，在某些细节方面可能会有差异。
但基本流程就是这么个样子。
还提到没有劳动合同应该怎么维权。
李浩把视频连着看了三遍，心里就有底了。
“他奶奶的，HR果然给我挖了好多坑……”
李浩回忆了一下跟HR的谈话。
当时没觉得有什么问题。
现在回想起来，处处是坑啊。
而且当时HR还拿出一份离职申请书让李浩签字。
如果不是考虑到还有几天交接工作的时间，李浩担心现在签字拿不到后面几天的工资，他还真就稀里湖涂千字了。
如此一来，他就变成自己主动离职，还拿个屁的补偿金啊！
李浩在这家公司待了四年，现在被辞退，他理应拿到相当于五个月工资的补偿金。
这可不是一笔小数目。
差点就打水漂了。
李浩庆幸不已，还好刷到了up的视频。
他打开评论区，果然不出意外的看到了很多熟悉的面孔。
【八级大狂风：穴到了穴到了，涨姿势了涨姿势了！】
【苍、紫月：如何才能让公司黑心老板看到这条视频，在线等，急！】
【青秋未改：呜呜呜，要是能早半个月看到这条视频，我也不至于稀里湖涂被公司辞退，还一毛钱都没拿到。】
【匳神：别提了，半年前公司大规模裁员，给了我们两个选择，要么拿一半补偿金，当月就能给钱，要么拿全额补偿金，但是要分六个月付清，而且协议里还说了，如果遇到特殊情况，可能会没钱交付……选第一种，相当于自愿放弃一半补偿，选第二种，六个月啊，谁知道后面是啥情况。当初我求稳，选了拿一半，现在简直后悔死了！】
【黄天忠实拥护人：如果遇到大规模裁员，完全可以多找几个同事，最好十几二十个人一起仲裁，胜算更高，而且会给公司更大的压力，可能都不用开庭，直接调解就拿到钱了。】
【皮蛋瘦肉周：啥也不说了，点赞评论转发三连支持！】
【……】
李浩也快速打字留下自己的评论。
【爷傲、奈我何：今天刚被HR约谈，说要辞退我，up的视频来得正是时候！且看我如何在up的教导下，跟无良公司斗智斗勇！】
发完评论后，李浩仰面躺在床上，摆成了一个“太”字。
心头的阴霾已经消散。
辞退就辞退！
此处不留爷，自有留爷处。
而且还能拿五个月工资的补偿金，简直不要太香！
李浩咧嘴笑了。
……
另一边。
上传视频之后，姜白就摸黑行动，开车来到离家七八公里处。
把车停好后，他拿出醉酒气息喷雾，往身上喷了几股。
顿时，一股浓烈的酒味冲入鼻腔。
姜白哈了口气。
嚯！
这味道，简直上头。
至少也是一斤白酒的量。
他调整了下后视镜照了照。
整张脸都很红，甚至连眼睛都有些惺忪迷离。
看上去完全就是一副喝醉酒的样子。
太逼真了。
但偏偏意识却异常的清醒。
醉酒完全是表象。
不过对于拥有神级演技的姜白来说，扮演一个醉汉，并不是什么难事。
高端的猎人，往往以猎物的形式出现！
一切准备妥当后，姜白开始叫代驾。
很快，代驾到了，是一个身材精瘦的中年。
上车后喊了姜白一声“老板”，便点火起步。
开车又快又稳，没过多久，便把车开进了天水香泉地下停车场。
“老板，到地方了，需不需要我扶您上去？”停好车后，代驾一边解安全带，一边向着姜白问道。
“啊？到了啊，没事儿，你走吧，我自己上去。”
姜白摆了摆手说道。
“哎，好嘞，那您当心点儿，期待您的五星好评。”
说完，代驾便离开了。
姜白打开软件，给代驾刷了个五星好评，又打赏了两百块小费。
优质的服务，值得好评和赞赏。
这次没碰到坑人的代驾。
不过姜白也不着急。
钓鱼嘛，哪有一开始就成功的，重点是要有耐心。
几分钟后，姜白重新开车出发，去了另一个地方，再叫代驾。
第二次，代价依旧没有坑人，顺利把姜白送回了家。
第三次……
接到代驾电话后，姜白瞬间来了精神。
这个声音，很熟悉！
好像是上次那个！
“嗯，对，我……嗝儿~”
“我在华盛大饭店门口，嗯……你快点儿吧，嗝儿！”
……
另一边。
“大鹏，这次绝对是一头肥羊！赶紧就位，我把订单终点位置发给你。”
“对，开奥迪的，而且听声音，估计醉得不轻，这回肯定能狠狠薅一把。”
“……”
刘明亮跟同伴打完电话，跨上电瓶车，哼着歌儿就往订单地点赶去。
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