交涉的事情还是要席修远来谈。
容昭打了个电话过去,接通后自己不说话,直接把手机递给陈恪让他们单聊。
几分钟后,陈恪板着一张脸把手机还回去,终于肯收下了霍迁的档案。
不过即便如此,他还不忘跟容昭把话说在前面:“我这里就留三个月啊,当然你也不要非过满三个月才来把人提走,我知道你向来很讲究效率的……”
容昭莫名其妙,有点不大明白自己为毛会把人提走,不过既然人家这么说了,她也就应下吧。
于是双方达成友好协议,留下霍迁在这边接受一些执行组的必要培训之后,容昭终于可以带着杨木离开。
杨木那根棒棒糖还没舔完,他也是单纯,来时路上霍迁骗他说这个只能舔着吃,人就真的乖乖舔了一路,容昭一个不注意就让人把小傻子忽悠了,现在想纠正已经太晚,只能带着这么个行为明显智障的呆子,两人一起接受路人们的诡异目光洗礼。
糖棒棒:“我一定是我兄弟们当中活得最长的o(* ̄▽ ̄*)o”
容昭:“……”是啊,你可牛逼了。
把杨木带回自己家……的隔壁,那里是个小户型,只有50平米,刚被买下来不久,听说是之前席修远紧急被送过来治疗时候,基地为了方便才顺手买下给医疗组成员暂住的,连原房主的装修都没换。
现在空下来了,正好基地没修完,后勤组和医疗组都没地方安置杨木,于是就拿这个临时落脚点顶上,稍后还有后勤组安排人过来陪住,总之不可能把人单独放去酒店吧。
又解决完这一个,席修远托陆离送来的两件大型“行李”就算全部安置妥当……
第二天一早,容昭在整屋紧急呼叫声中醒来,刚被吵醒睁开眼睛的时候她还吓了一跳,以为是出现了什么危机事件。但接下来不过三秒钟,容昭就又放松了身体,目光呆滞的望天花板,听耳边一堆大呼小叫的怜惜讨论。
“嘿呀!找不到麻麻的小傻子真可怜,都哭得喘不过气了。”
“哪来那么强的依赖心啦,明明有专业后勤人员在的。”
“就是,昭昭都说和他认识时间不长,见面也没几次的。”
“快快快先别说这个,小傻子都快哭抽搐了,昭昭去救人呀≧﹏≦”
于是在催促声中,容昭面无表情的以最快速度洗漱完,换好衣服就去隔壁“救人”去了。
刚一推开门,果然高分贝的哭叫声就扑面而来,而且里面的局面明显是一团混乱。别说坐在地板上哭得脸蛋涨红、连衣服都没套整齐的杨木,就连蹲在他面前手拿毛巾、满脸无措的后勤人员也快要哭了。
“……怎么回事?”
容昭木着一张脸不知道该摆出什么表情,顺手带关上门,走过来在一片喧杂声中冷冷开口问后勤:“你没学过你们部门的工作指导手册?”
“我学过啊!”后勤人员委屈得连面对容昭的害怕都忘了,看见她的第一时间,简直恨不得扑过来抱大腿嚎啕一场:“问题光我学过没用,他根本不按常理出牌。明明昨晚还好好的,今天一早起来突然就哭上了……”
杨木迅速从地上爬起并飞扑了过来,一副仿佛被虐待后的小可怜模样,搂着容昭脖子哭得一抽一噎。不知道的还以为他被人怎么欺负了,但从现场物证的发言听来,容昭很确定被欺负惨了的其实是那个倒霉后勤。
因为杨木坚持不懈把眼泪糊到自己衣领上的关系,感受着脖颈间一片湿濡触感的容昭只能咬牙忍耐。
而面对容昭越来越黑的难看脸色,后勤一个激灵,发挥了有史以来最快的脑运算速度,非常有求生欲的迅速摸出自己手机:“我马上打电话跟之前负责照顾杨木的人联系,保证在最短时间内弄清楚他抵触的原因,并且第一时间解决问题。”
说完不等容昭回话,他已经飞快的连线后勤档案库,再转分部后勤组,再再转接当地负责人及其具体负责照顾的异地同事……
在他忙忙碌碌的时候,后勤手机也跟着软糯糯的帮忙求情:“我家主人还是新人,经验不足请多原谅啦。比心心,给你一个爱的么么哒哟(づ ̄ 3 ̄)づ”
在甜心手机的心心安抚下,忍耐的容昭带着杨木去沙发坐下,然后终于等到后勤打完了一长串电话。
挂断最后一个通讯后,后勤擦了把汗终于搞清楚了杨木的基本情况:“容姐是这样,他们跟我说了这个杨木的状况……呃,首先他名字大概是别人取的类似代号的称呼,除了姓杨这一点没错外,‘木’字可能是因为他本身的植物系异能关系才被后来取的,所以叫全名或是小杨他才知道是在叫他。”
“这个跟之前他的反应有什么关系?”容昭把杨木推开一点点,拿了纸巾塞他手里让其自己擦眼泪。
后勤忍不住又想擦汗了:“因为接下来就是另外一个重点了。当初负责照顾他的人说,杨木好像只对少数几个人有亲近态度,对其他人则是非常抗拒。如果他愿意亲近的人长时间没看到的话,杨木就会开始大哭……咳!目前接触验证下来的话,我们知道的他所愿意亲近的人暂时就是席部长、您还有陆离……”
容昭:“……”这亲近人选到底是以什么标准挑出来的?
小手机唏嘘:“父爱如山,母爱如海……雏鸟情节很正常啊,谁叫你们救了他。至于陆陆大概是被吓乖的,顶着S级压制也有小动物直觉嘛。”
后勤小心翼翼瞅了瞅容昭脸色,虽然有点心虚,但还是壮着胆子继续:“所以容姐你最好时不时过来露个脸,配合安抚一下,否则他还会哭的。”
容昭:“……”所以,为啥又是她的锅?!
小手机再唏嘘:“天下间本没有锅,能扛的人多了,自然就有了锅。”
容昭:“……”你闭嘴!
容昭打了个电话过去,接通后自己不说话,直接把手机递给陈恪让他们单聊。
几分钟后,陈恪板着一张脸把手机还回去,终于肯收下了霍迁的档案。
不过即便如此,他还不忘跟容昭把话说在前面:“我这里就留三个月啊,当然你也不要非过满三个月才来把人提走,我知道你向来很讲究效率的……”
容昭莫名其妙,有点不大明白自己为毛会把人提走,不过既然人家这么说了,她也就应下吧。
于是双方达成友好协议,留下霍迁在这边接受一些执行组的必要培训之后,容昭终于可以带着杨木离开。
杨木那根棒棒糖还没舔完,他也是单纯,来时路上霍迁骗他说这个只能舔着吃,人就真的乖乖舔了一路,容昭一个不注意就让人把小傻子忽悠了,现在想纠正已经太晚,只能带着这么个行为明显智障的呆子,两人一起接受路人们的诡异目光洗礼。
糖棒棒:“我一定是我兄弟们当中活得最长的o(* ̄▽ ̄*)o”
容昭:“……”是啊,你可牛逼了。
把杨木带回自己家……的隔壁,那里是个小户型,只有50平米,刚被买下来不久,听说是之前席修远紧急被送过来治疗时候,基地为了方便才顺手买下给医疗组成员暂住的,连原房主的装修都没换。
现在空下来了,正好基地没修完,后勤组和医疗组都没地方安置杨木,于是就拿这个临时落脚点顶上,稍后还有后勤组安排人过来陪住,总之不可能把人单独放去酒店吧。
又解决完这一个,席修远托陆离送来的两件大型“行李”就算全部安置妥当……
第二天一早,容昭在整屋紧急呼叫声中醒来,刚被吵醒睁开眼睛的时候她还吓了一跳,以为是出现了什么危机事件。但接下来不过三秒钟,容昭就又放松了身体,目光呆滞的望天花板,听耳边一堆大呼小叫的怜惜讨论。
“嘿呀!找不到麻麻的小傻子真可怜,都哭得喘不过气了。”
“哪来那么强的依赖心啦,明明有专业后勤人员在的。”
“就是,昭昭都说和他认识时间不长,见面也没几次的。”
“快快快先别说这个,小傻子都快哭抽搐了,昭昭去救人呀≧﹏≦”
于是在催促声中,容昭面无表情的以最快速度洗漱完,换好衣服就去隔壁“救人”去了。
刚一推开门,果然高分贝的哭叫声就扑面而来,而且里面的局面明显是一团混乱。别说坐在地板上哭得脸蛋涨红、连衣服都没套整齐的杨木,就连蹲在他面前手拿毛巾、满脸无措的后勤人员也快要哭了。
“……怎么回事?”
容昭木着一张脸不知道该摆出什么表情,顺手带关上门,走过来在一片喧杂声中冷冷开口问后勤:“你没学过你们部门的工作指导手册?”
“我学过啊!”后勤人员委屈得连面对容昭的害怕都忘了,看见她的第一时间,简直恨不得扑过来抱大腿嚎啕一场:“问题光我学过没用,他根本不按常理出牌。明明昨晚还好好的,今天一早起来突然就哭上了……”
杨木迅速从地上爬起并飞扑了过来,一副仿佛被虐待后的小可怜模样,搂着容昭脖子哭得一抽一噎。不知道的还以为他被人怎么欺负了,但从现场物证的发言听来,容昭很确定被欺负惨了的其实是那个倒霉后勤。
因为杨木坚持不懈把眼泪糊到自己衣领上的关系,感受着脖颈间一片湿濡触感的容昭只能咬牙忍耐。
而面对容昭越来越黑的难看脸色,后勤一个激灵,发挥了有史以来最快的脑运算速度,非常有求生欲的迅速摸出自己手机:“我马上打电话跟之前负责照顾杨木的人联系,保证在最短时间内弄清楚他抵触的原因,并且第一时间解决问题。”
说完不等容昭回话,他已经飞快的连线后勤档案库,再转分部后勤组,再再转接当地负责人及其具体负责照顾的异地同事……
在他忙忙碌碌的时候,后勤手机也跟着软糯糯的帮忙求情:“我家主人还是新人,经验不足请多原谅啦。比心心,给你一个爱的么么哒哟(づ ̄ 3 ̄)づ”
在甜心手机的心心安抚下,忍耐的容昭带着杨木去沙发坐下,然后终于等到后勤打完了一长串电话。
挂断最后一个通讯后,后勤擦了把汗终于搞清楚了杨木的基本情况:“容姐是这样,他们跟我说了这个杨木的状况……呃,首先他名字大概是别人取的类似代号的称呼,除了姓杨这一点没错外,‘木’字可能是因为他本身的植物系异能关系才被后来取的,所以叫全名或是小杨他才知道是在叫他。”
“这个跟之前他的反应有什么关系?”容昭把杨木推开一点点,拿了纸巾塞他手里让其自己擦眼泪。
后勤忍不住又想擦汗了:“因为接下来就是另外一个重点了。当初负责照顾他的人说,杨木好像只对少数几个人有亲近态度,对其他人则是非常抗拒。如果他愿意亲近的人长时间没看到的话,杨木就会开始大哭……咳!目前接触验证下来的话,我们知道的他所愿意亲近的人暂时就是席部长、您还有陆离……”
容昭:“……”这亲近人选到底是以什么标准挑出来的?
小手机唏嘘:“父爱如山,母爱如海……雏鸟情节很正常啊,谁叫你们救了他。至于陆陆大概是被吓乖的,顶着S级压制也有小动物直觉嘛。”
后勤小心翼翼瞅了瞅容昭脸色,虽然有点心虚,但还是壮着胆子继续:“所以容姐你最好时不时过来露个脸,配合安抚一下,否则他还会哭的。”
容昭:“……”所以,为啥又是她的锅?!
小手机再唏嘘:“天下间本没有锅,能扛的人多了,自然就有了锅。”
容昭:“……”你闭嘴!
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